Péče o zaměstnance

Nesmírně si vážíme osobního nasazení a kreativity našich lidí. Víme, že díky nim vládne v naší firmě vlídná a neformální atmosféra.

Svědomitý přístup našich pracovníků k činnostem, které vykonáváme pro naše zákazníky, nám umožňuje vytvářet maximálně svobodné a inspirativní ovzduší, které stimuluje aktivitu a všem kolegům umožňuje osobní růst.

Neobvykle horizontální struktura řízení a malé pracovní skupiny v naší společnosti umožňují pružnou vnitrofiremní komunikaci, snadné zavádění změn a způsobují, že mají lidé k sobě blízko. Přes strmý nárůst velikosti firmy v posledních letech se našim kolegům daří pěstovat přátelské osobní vztahy. Vedení firmy se snaží podpořit všechny mimopracovní společné aktivity zaměstnanců, naslouchat jejich požadavkům a co nejvíce tak přispívat k jejich spokojenosti.

Našim zaměstnancům nabízíme:

• Pružnou pracovní dobu
• Plně hrazené odborné vzdělávání dle konkrétních požadavků a potřeb jednotlivých pracovníků
• Platové bonifikace za zvýšení kvalifikace (autorizace, oprávnění, postgraduální studia apod.)
• Příspěvek na stravování formou stravenek
• Příspěvek na jazykové vzdělávání
• Pravidelná výjezdní společenská a sportovní setkání všech pracovníků společnosti
• Firemní ubytování v Praze a v Brně

Další důvody, proč u nás pracovat:

• Naše pracovníky v projekci a TDI podporujeme v získání autorizace po 3 letech praxe
• Firemní půjčky a příspěvky na penzijní připojištění
• Pravidelné večírky, promítání a neformální setkání s kolegy